Doimiy motivatsiyani saqlash uchun maqsadlarni aniq belgilash, 360 daraja baholash va muntazam fikr-mulohazalar berish, shuningdek, xodimlarning unumdorligini 10% ga oshiradi. Motivatsiya unumdorlikka bevosita ta'sir qiladi, xodimlarning 80% dan ortig'i o'zlarini rag'batlantirilganda samaraliroq his qilishadi, bu esa kompaniya foydasini 15% ga oshirishi mumkin.